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PIANO LABRIOLA …A PALERMO I PRIMI LICENZIAMENTI
Sapevamo che i primi effetti del piano di distruzione di Tim sarebbero arrivati
nell'indotto ed infatti ecco arrivare i primi licenziamenti.
A farne le spese per primi i lavoratori impiegati della gestione delle mense aziendali.
Si è svolto incontro tra i vertici di Almaviva Contact, le Segreterie Nazionali e territoriali di Slc Cgil, Fistel Cisl, Uilcom Uil, Ugl Telecomunicazioni, le RSU dei siti produttivi di Milano, Napoli, Rende, Catania e Palermo per discutere della richiesta di cassa integrazione aperta dall’azienda lo scorso 10 giugno su tutto il territorio nazionale e per tutto il perimetro occupazionale.
Difendiamo i livelli occupazionali ed il Futuro del Paese!
Il 21 giugno le lavoratrici ed i lavoratori del gruppo Tim hanno scioperato per difendere i livelli occupazionali ma anche il futuro del Paese, parte del quale legato ad una infrastruttura vitale e strategica come la RETE.
Appalto ITA: Silenzio delle Istituzioni
La compagnia si impegna ad inserire nell’organico 50 profili in più rispetto ai 100 previsti dall’intesa firmata con i sindacati in sede aziendale. Formazione continua pilastro strategico. Di Raimondo (Asstel): “Misura decisiva a sostegno delle competenze e dell’innovazione”
In data 20 Luglio si è tenuto l’incontro richiesto dalle OO.SS. riguardante il nuovo servizio 1500 ed i relativi cambiamenti ad esso legati.
In data odierna, si sono riunite in modalità telematica la Società Covisian e le Organizzazioni Sindacali Territoriali in merito all’andamento della commessa ENEL.
Roma, 02 luglio 2021
Addì 17 giugno 2021, tramite sottoscrizione in modalità telematica tra VODAFONE ITALIA S.p.A. (di seguito anche la Società) assistita da UNINDUSTRIA Roma
In data 17 giugno 2021 si sono incontrate in modalità telematica Le Società Vodafone Italia S.p.A., VST Srl e VEI SRL assistita da Unindustria Roma (di seguito anche le
“Società”)
Addì 17 giugno 2021, si sono incontrate in modalità telematica VODAFONE ITALIA S.p.A. (di seguito anche la Società) assistita da Unindustria Roma e SLC-CGIL, FISTEL-CISL, UILCOM – UIL e UGL Telecomunicazioni nazionali e territoriali, unitamente al Coordinamento Nazionale di RSU di Vodafone Italy (di seguito anche “le OO.SS.”; la Società e le Organizzazioni Sindacali di seguito congiuntamente “le Parti”)
In data 17 Giugno, al termine di un lungo e proficuo confronto, le Segreterie nazionali di Slc Cgil, Fistel Cisl, Uilcom Uil ed il Coordinamento RSU
Si è svolto ieri l’incontro tra l’azienda Almaviva Contact con sede a Catania ed il collegio RSU catanese in modalità videoconferenza
Ricorso alla decisione della Commissione elettorale del 24-05-2021
Primo incontro al Mise fra il Sottosegretario al Mise Ascani e i segretari di Slc-Cgil, Fistel-Cisl e Uilcom-Uil. Domani a Telco per l’Italia Salvo Ugliarolo. “Abbiamo rappresentato la nostra visione e i rischi connessi a eventuali decisioni sbagliate della politica”. L’esecutivo punta a sciogliere il nodo dopo la ricognizione sulle aree grigie
La convocazione a Slc Cgil, Fistel Cisl e Uilcom Uil è da parte del sottosegretario Anna Ascani
Non c'è peggior sordo di chi non vuol sentire! La Fistel Cisl Sicilia ancora una volta ha perso l'occasione di glissare e fare il mea culpa e questo, purtroppo, fa parte del suo DNA.
CERCASI DISPERATAMENTE LA COERENZA, Rientri in azienda si, elezioni Rsu no!
Paolo Francesco Sofia ha ottenuto 13 preferenze su 39 votanti, risultando anche eletto rappresentante dei lavoratori per la sicurezza
In data 11 maggio 2021 la Uilcom Catania ha avviato le procedure per le elezioni Rsu per l'azienda Covisian.
Al nostro candidato Sofia Paolo con 13 voti essendo stato il più votato va anche la carica di RLS
Sospeso il servizio di in-formazione dei formatori di lavoratori del settore
Comunicato UILcom incontro 19 Aprile 2021
Accordo su chiusure collettive
E' necessario che il Governo apra un confronto con le parti sociali sul tema della banda larga e delle strategie future.
Diritto al non rientro in azienda per i genitori con figli in età prescolare
Il 9 aprile le lavoratrici ed i lavoratori del Contact Cente INPS di Comdata e Network Contact saranno in sciopero per l'ultima ora del proprio turno per chiedere chiarezza sul loro futuro.
Lo scorso 6 aprile è stato firmato fra l’azienda Sky e le Segreterie Nazionali, territoriali e le RSU di SLC CGIL, FISTEL CISL E UILCOM UIL l’accordo sperimentale che regolamenterà il lavoro da remoto nella fase post emergenziale.
Comunicato su Fondo Nuove Competenze del 30 Marzo 2021
Comunicato UILcom sulla D.A.D. del 29 Marzo 2021
AlmavivaNota del 27 marzo 2021
Almaviva
AbramoNota del 27 marzo 2021
Abramo
CovisianNota del 27 marzo 2021
Covisian
Nota del 27 marzo 2021
Nota del 27 marzo 2021
Nota del 27 marzo 2021
VERBALE DI INCONTRO COMITATO PARITETICO FONDO NUOVE COMPETENZE COVISIAN ACICASTELLO
Richiesta in merito al programma del Governo sulla necessità di dotare il Paese delle necessarie infrastrutture di Rete ultraveloce fissa e mobile per accompagnare la transizione digitale del 25 Marzo 2021
Secondo il fondo irlandese «il trascorrere del tempo senza alcun riscontro e l’aggravarsi della situazione di mercato della Abramo rendono per noi non più proseguibile questa iniziativa»
Si è svolto ieri, 23 marzo 2021, l’incontro annuale, ai sensi dell’art.1 lettera B del CCNL, tra le Segreterie nazionali e territoriali di Slc Cgil, Fistel Cisl, Uilcom Uil, Ugl Telecomunicazioni, le RSU ed i vertici dell’azienda Almaviva Contact per discutere dell’andamento e delle prospettive aziendali, dell’organizzazione complessiva del lavoro e dell’andamento dell’occupazione.
Il Segretario generale della Uilcom, Salvo Ugliarolo: “Il Governo chiarisca sull’ipotesi di piano B. In ballo ci sono 20mila lavoratori. La politica non può continuamente sparigliare le carte. Tavolo urgente per capire cosa si intenda fare”
Ai responsabili Risorse Umane e Relazioni Industriali, Aziende TLC e p.c. Asstel
Roma 10 marzo 2021
Il giorno 9 marzo 2021 si è svolto un incontro tra la Segreteria Nazionale, le Segreterie Territoriali, la Delegazione delle RSU UILCOM/UIL e l’Azienda in continuità con il confronto iniziato nel mese di febbraio in merito ai piani di sviluppo e alle linee guida del nuovo Piano Industriale di Vodafone Italia.
Al fine di agevolare l’uscita anticipata dei lavoratori vicini al raggiungimento dei requisiti minimi per il pensionamento, di vecchiaia o anticipato
Dopo una attesa che andava avanti da alcuni mesi, nella quale le OO.SS hanno più volte sollecitato un urgente incontro con il nuovo responsabile dell’IT nominato nell’estate 2020, in data 25 febbraio le Segreterie Nazionali SLC CGIL - FISTEL CISL – UILCOM UIL congiuntamente al coordinamento delle RSU, finalmente si sono
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